Tülitseda oskab igaüks. Lahendamine on oskus.
18 stsenaariumi tööst ja argipäevast, neli võimalikku reaktsiooni — ja üks neist mõjub tõestatult kõige paremini. Kas sa tabad selle? Siin ei loe „oleneb": su konfliktiinstinkti mõõdetakse objektiivselt, punkt punkti järel.
- Objektiivne skoor enesehinnangu asemel — igal küsimusel on üks kõige mõjusam vastus
- Su profiil kolmel alal: maandamine, huvide ühildamine, piiride seadmine
- Oskussertifikaat hea soorituse korral — must valgel, et sa konflikte oskad
- 18
- realistlikku stsenaariumi
- ~4 min
- testi kestus
- 3
- konfliktiala
- 28
- keelt
Tuttav tunne?
„Ma jään täiesti rahulikuks" ja selle vahel, mis siis tegelikult juhtub, on enamikul meist lünk. Vaatame seda lähemalt.
Täiuslik vastus meenub sulle kaks tundi hiljem
Koosolekul rünnatakse sind valjult — ja su pea on tühi. Alles koduteel tead sa, mida oleksid pidanud ütlema. Suveräänsust hetkes saab treenida, aga esmalt pead teadma, kus sa paikned.
Sa võidad arutelu — ja kaotad suhte
Argument argumendi järel õigust jääda tundub hea. Kuni sa märkad, et su vestluskaaslane on sisimas ammu välja astunud. Konflikte ei lahendata võiduga, vaid tasakaaluga.
Su „ei" kõlab kahtlaselt sageli nagu „no olgu"
Lisaülesanne, terav kommentaar, kõned pärast tööaega: sa pahandad — ja neelad selle alla. Kuni see kunagi välja purskub, ja seda just valesti.
Kompromiss leitud, kõik rahulolematud
Te „kohtusite keskel" — ja keegi ei saanud seda, mida tegelikult vajas. Mädad kompromissid ei ole rahu, vaid edasi lükatud konfliktid.
Kolm ala, üks tervikpilt
Konfliktipädevus ei ole üksik lihas, vaid kolm. Su tulemus näitab sulle iga ala kohta, kui palju punkte sa kogud — ja kus millised seisma jäävad.
Maandamine
Kui meeleolu kaldub: temperatuuri langetada, mitte õli juurde valada. Kes siin tugev on, teeb sõnavahetusest uuesti vestluse — ka siis, kui vastaspool parasjagu karjub.
Huvide ühildamine
Iga jäiga seisukoha taga peitub vajadus. See ala mõõdab, kas sa selle leiad — ja ehitad lahendusi, kus keegi ei lahku laua tagant kaotajana.
Piiride seadmine
Jääda sõbralikuks, ilma kõike taluda laskmata. Siin loeb, kas sa oskad selgelt ei öelda — ja kas su piir ka peab, kui seda testitakse.
Nii näeb su tulemus välja
Enne kui sa kas või ühelegi stsenaariumile vastad, saad vaadata, mis lõpuks sind ootab: päris näidistulemus skoori, alade profiili ja täieliku raportiga. Sa tead seega täpselt, mille nimel välja astud.
- Objektiivne koondskoor: kui mitu kõige mõjusamat reaktsiooni sai tabatud
- Punktiprofiil kõigil kolmel alal — maandamisest piiride seadmiseni
- Tugevused, kasvualad ja prioriteetne tegevuskava
- Konkreetsed argipäevanäited ja näpunäited järgmiseks päris konfliktiks
Avab päris, anonümiseeritud näidistulemuse.
Mida sa saad
Skoor on asukoha määramine. Selle järel algab treening.
Su objektiivne konfliktiprofiil
Koondskoor pluss lahtijaotus kõigi kolme ala kaupa — sa näed ühe pilguga, kus sa juba suveräänselt reageerid ja kus punkte maha jätad.
Põhjalik oskusraport
Iga ala analüüsitud, argipäevanäidete ja rakendatavate näpunäidetega — pluss kontekstiprofiilid selle kohta, kuidas su konfliktikäitumine avaldub tööl, suhetes ja iseenda suhtes.
Su isiklik treeningplaan
Prioriteetne tegevuskava, 7-päeva-plaan ja mõtestamisküsimused — et „ma ju teadsin" saaks „ma teen nüüd".
Oskussertifikaat + PDF
Hea soorituse korral saad oma konfliktijuhtimise sertifikaadi otsa — ja terve raporti PDF-ina alleshoidmiseks, jagamiseks või ette näitamiseks.
Kolme sammuga oma skoorini
Mängi stsenaariumid läbi
18 realistlikku konfliktiolukorda, igaüks nelja võimaliku reaktsiooniga. Sa valid selle, mida pead kõige mõjusamaks — spontaanselt, ilma abivahenditeta, umbes 4 minutiga.
Me hindame objektiivselt
Iga vastust kontrollitakse tõestatult kõige mõjusama reaktsiooni vastu — tunnustatud parimate praktikate järgi, mitte kõhutunde järgi. Su skoor on paigas vähem kui minutiga.
Kasseeri skoor, treeni oskust
Sa saad oma alade profiili, põhjaliku raporti ja hea tulemuse korral oma sertifikaadi. Ja sa tead täpselt, milline ala on järgmisena kord.
Miks siin on õiged vastused
Konfliktikontroll on olukorra hindamise test: formaat, mida on sobivusdiagnostikas ja personalivalikus aastakümneid kasutatud, et mõõta otsustusvõimet realistlikes olukordades. Selle asemel et küsida, kui konfliktivõimeliseks sa end tunned, paneme sind keset olukorda — ja vaatame, kuidas sa otsustad.
18 originaalstsenaariumi katavad kolme välja, mille jaoks on olemas väljakujunenud parimad praktikad: maandamine (rahu säilitada, mina-sõnumid, pausid õigel hetkel), huvide ühildamine Harvardi kontseptsiooni järgi (pidada läbirääkimisi vajaduste ja õiglaste kriteeriumide üle, mitte kaubelda seisukohtade pärast) ja piiride seadmine (selgelt, lugupidavalt ja järjekindlalt). Iga stsenaariumi jaoks on variant, mis nende põhimõtete järgi on kõige mõjusam — „vale" tähendab seejuures ainult vähem mõjus, mitte moraalselt taunitav.
Ausalt öeldes: test mõõdab su otsustusvõimet — ehk kas sa tunned ära, mis konfliktiolukorras toimib. Seda ka päris pulsi all välja tuua on harjutamise asi. Just selleks annab su raport plaani.
Korduma kippuvad küsimused
Umbes 4 minutit. 18 stsenaariumi on lühikesed ja konkreetsed — sa loed olukorra, valid oma reaktsiooni ja oled järgmise juures. Ideaalne lõunapausiks.
Selle testi puhul: jah. Igal stsenaariumil on variant, mis on tunnustatud parimate praktikate — näiteks läbirääkimiste Harvardi kontseptsiooni ja tõestatud maandamispõhimõtete — järgi kõige mõjusam. „Vale" ei tähenda paha ega rumal, vaid lihtsalt: see reaktsioon lahendab konflikti vähem hästi.
Testi teed tasuta ja näed kohe oma üldist paigutust. Täieliku süvaanalüüsi koos alade profiili, põhjaliku raporti, treeningplaani ja sertifikaadiga avad 7-päeva-ligipääsuga 1,95 € eest — seejärel 39,95 € iga 4 nädala tagant, igal ajal lõpetatav.
Päris sportlikult: hea tulemuse kaudu. Kui su skoor veenab, on su konfliktijuhtimise sertifikaat osa su süvaanalüüsist — tõendina, mida saad jagada või oma profiilile lisada. Ja kui seekord ei piisa: raport näitab sulle täpselt, mille kallal töötada saad.
Test kasutab sobivusdiagnostika olukorra hindamise formaati, ja kõige mõjusamad vastused järgivad väljakujunenud põhimõtteid maandamisest, Harvardi läbirääkimislähenemisest ja piiritööst. Su skoor on objektiivne — see sõltub sellest, mida sa valid, mitte sellest, kuidas sa end hindad.
Jah. Testi jaoks sa kontot ei vaja, ja su tulemus on kättesaadav ainult su isikliku lingi kaudu. Kas su ülemus kunagi teada saab, kui suveräänne sa tegelikult oled, otsustad ainult sina.
18 stsenaariumi sinu ja su sertifikaadi vahel.
Saa 4 minutiga teada, kui suveräänselt sa tegelikult konfliktidega ümber käid — objektiivselt mõõdetuna, alade profiili, treeningplaani ja oskussertifikaadiga hea soorituse korral.
Alusta tasuta · Ilma kontota · ~4 minutit