Quel métier te correspond — et pourquoi, au juste ?
La Boussole des métiers est plus qu'un test : un parcours en quatre modules qui transforme tes intérêts, ta façon de travailler, tes valeurs et ton image de toi-même en recommandations de domaines argumentées. Pas « tu es le type X », mais : ces domaines te correspondent — et voilà pourquoi. Le module 1 se lance tout de suite, gratuitement.
Début de carrièreL'école, c'est fini. Et maintenant ?Pour celles et ceux qui font face à la première grande décision : des domaines professionnels qui correspondent à tes intérêts — avec des chemins de formation, d'études et d'alternance pour ton pays.Vers le début de carrière
ReconversionTu sais que ce n'était pas ça.Pour celles et ceux qui veulent partir sans encore savoir vers où : des domaines professionnels avec des passerelles et des formations de reconversion depuis ton domaine actuel.Vers la reconversion
Évolution dans l'entrepriseTu ne veux pas partir. Tu veux avancer.Pour celles et ceux dont l'entreprise convient, mais dont le poste est devenu trop étroit : rôles latéraux, voie expertise ou encadrement — étayé pour ton prochain entretien annuel.Vers l'évolution dans l'entreprise- 48
- questions dans le module 1 — gratuit
- ~8 min
- jusqu'à ta première boussole
- 4
- modules qui affinent ton matching
- 3
- phases de vie avec leurs propres chemins
Ça te parle ?
Entre « je ne sais pas ce que je veux » et « je sais très bien ce que je ne veux PLUS », il ne manque souvent qu'une boussole. La voici.
Dimanche soir, et l'estomac qui se noue
Pas parce que ton travail serait horrible. Il est juste… correct. Et « correct », à la longue, c'est un compromis étonnamment coûteux — payé en années de vie.
30 onglets d'offres d'emploi, zéro déclic
Tu fais défiler les intitulés de poste comme le menu d'un restaurant inconnu. Le problème ne vient pas de la carte — c'est juste que tu ne connais pas encore ta propre commande. La boussole est là exactement pour ça.
Tu as vraiment un don pour ça. Ça ne te fait juste rien.
Savoir faire et avoir envie sont deux choses bien différentes. Décider uniquement sur la base du talent, c'est atterrir vite dans une carrière qui brille sur le papier et sonne creux à l'intérieur. C'est pourquoi nous mesurons les deux — et les gardons proprement séparés.
« Et, tu te vois où dans cinq ans ? »
Après l'école, en pleine reconversion ou avant l'entretien sur ta prochaine étape en interne : la question n'agace que tant qu'il te manque la base pour y répondre. C'est exactement cette base que la boussole construit — module après module.
Les six directions de ta boussole
Ta boussole a six directions — les dimensions d'intérêts avec lesquelles travaillent les services d'orientation du monde entier. Personne ne se résume à une seule : ton résultat montre le mélange complet, et de tes directions les plus fortes naît ton code d'intérêts — l'aiguille sur laquelle s'alignent tes domaines professionnels.
Pratique et technique (Agir)
Mettre la main à la pâte, construire, réparer, être dehors. Si cette direction ressort chez toi, l'aiguille pointe vers des domaines comme l'artisanat & la construction, la technique ou la nature & l'environnement — un travail dont on peut toucher le résultat le soir.
Recherche et analyse (Comprendre)
Comprendre, analyser, résoudre des énigmes. Cette direction mène vers des domaines comme la recherche, l'informatique ou les données & l'analyse — partout où le pourquoi compte plus que la recette toute faite.
Art et créativité (Créer)
Concevoir, s'exprimer, créer du neuf. Si l'aiguille s'emballe ici, des domaines comme le design, les médias ou les arts & la scène sont tout proches — un travail avec de l'espace libre plutôt que du schéma imposé.
Lien social et entraide (Aider)
Soutenir, expliquer, faire avancer les gens. Cette direction pointe vers des domaines comme l'enseignement, les soins & la thérapie ou le travail social — un travail dont quelqu'un ressent concrètement l'effet.
Initiative et persuasion (Diriger)
Convaincre, diriger, mettre les choses en mouvement. Ici se trouvent des domaines comme la vente, le management ou l'entrepreneuriat — monter sur scène plutôt que regarder depuis le dernier rang.
Méthode et structure (Organiser)
Structurer, planifier, faire tourner la boutique. Cette direction mène vers des domaines comme la finance, le droit & l'administration ou la logistique — là où le chaos devient des systèmes.
Voici à quoi ressemble ton résultat
Pas besoin d'acheter à l'aveugle : regarde d'abord un vrai exemple de résultat. C'est exactement ainsi que grandira le tien — module après module.
- Ta boussole : ton code d'intérêts comme moment « type » plus ton profil sur les six directions
- Des cartes de domaines avec degré d'adéquation, des raisons étayées et un point de friction honnête — plus une carte joker qui a le droit de te surprendre
- Des métiers concrets sous forme d'intitulés de poste usuels dans ton pays, avec des chemins adaptés à ta phase de vie
- La barre de parcours : ce que les modules 2–4 affinent concrètement dans ton matching
Ouvre un vrai profil d'exemple, anonymisé.
Ce que tu obtiens
Pas d'étiquette ni de prose sur des dimensions — un résultat avec lequel tu peux foncer.
Ta boussole : code d'intérêts + profil
Dès le module 1 : ton code d'intérêts comme moment « type » et ton profil sur les six directions — gratuitement, avec le domaine professionnel qui te va le mieux et une raison étayée.
Des domaines professionnels qui s'expliquent
Avec Premium : tes trois domaines de tête avec degré d'adéquation, chacun avec 2–3 raisons tirées de tes propres scores (« Ton intérêt le plus fort est … — ce domaine vit exactement de ça ») et un point de friction honnête. Plus une carte joker — étiquetée sciemment « peut-être surprenant ».
De vrais intitulés de poste et des chemins pour ta phase de vie
Pour chaque domaine, des métiers concrets sous forme d'intitulés usuels pour ton pays — avec des chemins qui collent à ta situation : formation ou études pour débuter, passerelles et reconversion pour changer, rôles latéraux et voie expertise vs encadrement pour évoluer dans l'entreprise.
Un parcours qui grandit avec toi
Les modules 2–4 (façon de travailler, valeurs, image de toi-même) affinent ton matching session après session — la barre de parcours te dit honnêtement ce que le prochain module améliore concrètement. Et ton résultat est disponible en PDF, à garder.
Comment fonctionne la Boussole des métiers
Choisir sa phase de vie, se lancer
Dis-nous en deux mots où tu en es — début de carrière, reconversion ou évolution dans l'entreprise — et ton pays. Puis tu réponds aux 48 questions du module 1 : ~8 minutes, échelle à 7 niveaux, ta première impulsion compte.
Nous analysons
Nous analysons ton schéma de réponses sur les six directions d'intérêts et le confrontons, selon des règles fixes et transparentes, à notre catalogue de domaines professionnels constitué avec soin. Ta boussole et ton meilleur domaine, justification comprise, sont là tout de suite — gratuitement.
Approfondir le parcours
Les modules 2–4 ajoutent la façon de travailler, les valeurs et l'image de toi-même. À chaque module, l'aiguille de la boussole se stabilise — jusqu'à ce que les directions deviennent des métiers concrets avec des chemins.
Un ancrage scientifique : RIASEC — et ce que nous avons construit dessus
Le socle est le modèle RIASEC du psychologue John Holland — l'un des modèles les plus étudiés de la psychologie de l'orientation professionnelle. Son idée centrale : la satisfaction au travail naît quand les intérêts et l'environnement de travail s'accordent. Les services d'orientation du monde entier travaillent sur ces six mêmes directions ; le module 1 les mesure avec 48 affirmations sur une échelle à 7 niveaux — dans l'esprit de l'O*NET Interest Profiler.
La Boussole des métiers construit là-dessus un parcours en plusieurs étapes : les modules 2–4 ajoutent la façon de travailler, les valeurs professionnelles et l'image de soi. Le matching des domaines se calcule selon des règles fixes et versionnées, face à un catalogue de domaines professionnels constitué avec soin, métiers concrets compris — les mêmes réponses mènent toujours à la même recommandation, et chaque recommandation étaye ses raisons avec tes propres scores, point de friction honnête compris. Nous séparons sciemment les intérêts et l'image de soi : ce dont tu te sens capable est une auto-évaluation, pas une mesure d'aptitudes.
Comme nomenclature des métiers, la Boussole des métiers utilise la classification ESCO de la Commission européenne — la référence multilingue de l'UE pour les métiers et compétences. Tes recommandations portent ainsi les noms que les employeurs, les services d'orientation et les sites d'emploi utilisent vraiment — sous forme d'intitulés usuels pour ton pays. Et, honnêteté oblige : la Boussole des métiers est une orientation, pas un conseil professionnel ni un diagnostic d'aptitude. Elle te montre des directions argumentées — décider et te mettre en route reste ton affaire.
Questions fréquentes
Un test d'orientation classique te dit comment tu es — et te laisse te débrouiller avec l'interprétation. La Boussole des métiers est un parcours en quatre modules (intérêts, façon de travailler, valeurs, image de toi-même) qui débouche sur des recommandations de domaines argumentées : quels domaines te correspondent, POURQUOI ils te correspondent — étayé par tes propres scores —, où ça pourrait coincer, et quels métiers concrets, avec des intitulés usuels, se cachent derrière.
Le module 1 (48 questions, ~8 minutes) est gratuit — y compris ta boussole avec profil d'intérêts et le domaine professionnel qui te va le mieux, avec une raison étayée. Les modules 2–4, les trois domaines de tête complets avec toutes les raisons, les métiers concrets et les chemins par phase de vie relèvent de Premium : accès de 7 jours pour 1,95 € (TVA incluse), puis 39,95 € toutes les 4 semaines, résiliable à tout moment.
À trois situations, que tu choisis simplement au départ : début de carrière (l'école est finie — et maintenant ? Avec des voies de formation, d'études et d'alternance), reconversion (sortir d'un job qui ne te va pas — avec des passerelles et des formations de reconversion depuis ton domaine actuel) et évolution dans l'entreprise (rester, mais grandir — avec des rôles latéraux et la voie expertise vs encadrement). Les questions sont les mêmes pour tous, les chemins du résultat non.
Pas en devinant : nous confrontons ton profil, selon des règles fixes et transparentes, à un catalogue de domaines professionnels constitué avec soin, où chaque domaine porte son propre profil cible pour les intérêts, la façon de travailler et les valeurs. Les mêmes réponses mènent toujours au même résultat, et chaque recommandation nomme ses raisons. Comme nomenclature des métiers, nous utilisons la classification ESCO de la Commission européenne — c'est pourquoi tes métiers portent les mêmes noms que sur les sites d'emploi et dans les services d'orientation.
Non — et ce n'est pas son but. Elle est une orientation : une carte argumentée de tes intérêts, domaines et chemins — pas un conseil professionnel ni un diagnostic d'aptitude. Ton image de toi-même entre comme auto-évaluation, pas comme aptitude mesurée. Pour l'entretien avec un vrai service d'orientation — ou avec ta famille — ton résultat est en revanche la meilleure base que tu puisses apporter.
Le module 1 se fait sans compte, et ton résultat n'est accessible que par ton lien personnel. Pour les modules 2–4, il te faut un compte, pour que ton parcours continue de grandir d'un appareil à l'autre — ton résultat n'appartient malgré tout qu'à toi : c'est toi qui décides qui le voit.
Les autres tests te disent comment tu es. Ta boussole te montre où aller.
Commence par le module 1 : 48 questions, ~8 minutes — et tu tiens ta boussole d'intérêts avec le domaine professionnel qui te va le mieux. Justification comprise.
Module 1 gratuit · Sans compte · ~8 minutes